みんなの銀行には、私たちのMission・Vision・Valueを根底から支える基盤として、INSIGHTという7つの仕事の流儀（行動指針）があります。

私たちが目指す「みんなに価値あるつながりを。」というMissionやVisionを達成するためには、このINSIGHTに即した行動と、それによって醸成される組織カルチャーが非常に重要です。これをただの標語にせず、組織の血液として循環させる活動を、組織開発メンバーがリードしています。